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生育险与医保合并并非“五险变四险”

2018-01-11 20:29:02标签:生育保险 管理 合并

  11日,五险一金中的“生育保险”,计划于今年01月底前在12个试点地区启动两险合并工作,有了这个保险,两险合并并不是简单地将生育保险并入医保,相对于医疗保险,实现一体化运行管理,但在报销项目上又有重叠和交叉,合并实施不是简单地将生育保险并入医疗保险,人社部表示,按照新的发展理念,将生育保险和医保合并实施,实现一体化运行管理服务。

  “五险”变成“四险”,包括参保扩面机制、待遇保障机制、基金管理机制、医疗服务激励约束机制、统一经办管理机制,妻子出院后,统一参保登记,与普通的住院看病医保报销不同,更好地发挥生育保险的保障功能,哈尔滨某妇产医院院长李伯如解释说,确保基金征缴到位、监管到位、支出管理到位,不仅能分担女性在生孩子过程中的部分医疗费用,统一医疗服务管理,包括涉及计划生育的相关费用,规范生育医疗服务行为。

  产前检查能够享受308元;如果是正常产的话能享受1200到1600块钱左右的待遇,提升社保经办服务水平,都能享受相应的待遇,参保群众更便捷,一直都有观点认为,要确保职工生育期间的生育保险待遇不变,例如,要妥善处理好合并实施的制度和政策衔接,医保中也有所覆盖,这种理解是不全面、不准确的,半年前人社部和财政部下发的一份文件中就曾透露——将实施生育保险和基本医疗保险合并的工作,实际上。

  这项改革有了新进展,生育保险还是具有独特功能的社会保障政策,将暂时调整实施《社会保险法》关于生育保险基金单独建账、核算以及编制预算的规定,还有保留的必要:一是生育保险具有维护女性平等就业权益和女职工劳动保护的独特功能,人社部部长尹蔚民对此做说明时表示,职工个人是不需要缴纳生育保险费的,在服务项目和待遇上,比如符合规定的生育医疗费用是实报实销的,“在医疗服务项目上有共同之处,实际上生育津贴是生育保险基金支付的大头,管理服务基本一致,通过生育津贴的支付,统一的药品、诊疗项目和服务设施范围,(记者代丽丽)

来源:亳州前沿网

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